Unstore
Версия
26.16.1
Размер
49.0 MB
Лицензия
Бесплатно
Обновлено
May 22, 2026

Screenshots

О BIPO HRMS

BIPO HRMS предоставляет полное управление персоналом в ваши руки с безопасным мобильным доступом к основным рабочим инструментам, доступным 24/7, где бы вы ни находились.

Сотрудники и менеджеры получают мгновенный контроль над критически важными функциями HR на ходу. Обрабатывайте зарплату с уверенностью, запрашивайте и утверждайте отпуска без проблем, подавайте и отслеживайте заявки на расходы в реальном времени, а также управляйте записями рабочего времени и посещаемости, не упуская ни одной детали. Независимо от того, утверждаете ли вы табели учета рабочего времени из поля или проверяете свои платежные данные во время поездки, все, что вам нужно, находится всего в одном касании.

Созданное BIPO Service — надежным мировым лидером в области решений для расчета заработной платы и управления персоналом с 2010 года — это приложение подключает вас к той же мощной облачной системе управления персоналом, на которую полагаются тысячи компаний. Ваши данные остаются защищенными с помощью корпоративной безопасности, в то время как вы наслаждаетесь гибкостью управления HR-операциями по вашему расписанию.

Чтобы начать, свяжитесь с вашим системным администратором для получения вашего уникального идентификатора клиента и учетных данных для входа. BIPO HRMS преобразует способы сотрудничества команд в управлении персоналом, делая HR быстрее, умнее и доступнее, чем когда-либо прежде.

Плюсы и минусы

Плюсы

  • Access payroll, leave requests, and expenses 24/7 from any location
  • Enterprise-grade security protects sensitive HR and financial data
  • Real-time tracking of timesheets and expense claims reduces delays
  • Backed by established payroll provider with 10+ years of experience

Минусы

  • Requires system administrator setup and login credentials before use
  • Android-only; no iOS or desktop version for cross-platform access
  • Dependent on cloud connectivity; limited or no offline functionality
  • Account and data access tied to employer's system—cannot use independently

Latest Articles